声明:专注 2024广东中山大学孙逸仙纪念医院急诊科医教研岗位招聘2人启事 相关岗位分析;专业指导面试技巧;保障就业成功概率。
平均收益:15万元/年 岗位薪酬:8-12万元/年 咨询费佣:3-5万元/岗 交易方式:先付定金后入岗 服务周期:3-12个月 最低担保金:5000元 费佣/收益 < 0.48 回本周期:<5个月 预约人数:>12人 剩余名额:<4个/岗.人 岗位类别:行政/专技/其他 学历要求:专科/本科/研究生
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医路花开舟登陆丨医马当先备考宝典 中山大学孙逸仙纪念医院(中山大学附属第二医院)创建于1835年,是我国历史最为悠久的西医医院,是中山大学医科的发源地。百年传承,医院现已发展成为一所集医疗、教学、科研和预防保健为一体的大型综合性三级甲等医院。
因急诊科工作需要,面向社会公开招聘医教研岗位2名,现将有关事项公布如下:
一、 招聘范围:面向社会公开招聘。
二、 招聘岗位与职责
岗位:医教研岗位。
岗位代码:C24-43
岗位职责: 主要从事急诊科的医疗、教学、科研等相关工作。
用工形式:院内合同。
三、基本条件和要求
1、遵守中华人民共和国宪法和法律,忠诚拥护“两个确立”,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。有较强的事业心和责任心,严谨求实、爱岗敬业。
2、硕士及以上学历,内科学/外科学/儿科学/重症医学/急诊医学/临床医学等相关专业。
3、年龄不超过35周岁。
4、身心健康,工作认真负责,积极主动,有较强的沟通能力和团队协调能力,具有耐心、细心的品质。
四、招聘程序与时间安排
(一)凡应聘我院岗位者,需提交如下材料:
1、《中山大学孙逸仙纪念医院应聘人员情况表》(请点击附件下载);
2、个人简历;
3、已取得的所有毕业证和学位证(按本科、硕士、博士顺序排列,应届毕业生附上毕业生推荐表、成绩单)、各类资格、获奖证书等业绩材料(按应聘表中所列顺序排列);
请将上述应聘材料电子版通过在线PDF编辑转换器按顺序整合成一个PDF文件,文件名按“岗位代码+急诊科医教研岗位+毕业学校+专业+姓名”命名,并通过电子邮件附件发送至sysmhhrnn@mail.sysu.edu.cn,邮件主题注明“岗位代码+应聘急诊科医教研岗位”。不接收纸质简历投递,未按要求提交应聘简历者,将取消应聘资格。
报名起止时间:2024年6月24日-2024年7月5日
(二)资格审查
(三)用人科室初试
(四)面试
(五)体检及考察
(六)人力资源部审批
(七)聘用
五、聘用和待遇
(一)一经聘用,医院就与聘用者签订劳动合同,购买社会保险及住房公积金。
(二)薪酬待遇按医院有关规定执行。
(三)按照国家的规定享受年假。
六、其他说明
(一)医院竭诚欢迎优秀毕业生应聘我院岗位,并做好住院医师规范化培训“两个同等对待”相关工作。
(二)若应聘人员不符合招聘岗位需求,招聘单位可不确定人选,并可申请该岗位再次招聘。
联系地址:广州市越秀区沿江西路107号中山大学孙逸仙纪念医院人力资源部(邮编:510120)
联系 人:姜老师 联系电话:020-81338736
E-MAIL:sysmhhrnn@mail.sysu.edu.cn
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原标题:中山大学孙逸仙纪念医院急诊科医教研岗位招聘启事
文章来源:http://www.gzsys.org.cn/article/26991

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